Selbstständige Bearbeitung rechtlicher Fragestellungen; Mitwirkung bei Vertragsverhandlungen und Erstellung von Vertragsentwürfen sowie Prüfung von Verträgen und Einstellung in die vorhandenen Datenbanken;...
Mit mehr als 300 elektrischen Triebwagen und 100 Bussen erbringen wir mit über 2.500 Mitarbeitern an fünf Standorten gemeinsam Nahverkehrsleistungen in Karlsruhe und Umgebung. Hierbei stellen wir als Gründer und Erfinder des „Karlsruher Modells“ den reibungslosen operativen Betrieb unserer Eisenbahn- und Stadtbahnleistungen in unserem rund 600 km großen Schienennetz sicher.
Zur Verstärkung der Rechtsabteilung der Verkehrsgesellschaften VBK/AVG/KVV und KASIG suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als
Volljurist (m/w/d) in Teilzeit (80%)(Referenznummer 230221_1)
Für die Bereiche allgemeine Rechtsangelegenheiten und kollektivem Arbeitsrecht, insbesondere die Ausgestaltung von Betriebsvereinbarung in Zusammenarbeit mit der Stabsstelle Arbeitsrecht und den betroffenen Fachabteilungen.
IHRE VERANTWORTUNG
- Selbstständige Bearbeitung rechtlicher Fragestellungen
- Mitwirkung bei Vertragsverhandlungen und Erstellung von Vertragsentwürfen sowie Prüfung von Verträgen und Einstellung in die vorhandenen Datenbanken
- Erstellung von Rechtsgutachten
- Erarbeitung neuer Betriebsvereinbarung in Abstimmung mit der Stabsstelle Arbeitsrecht, der Fachabteilung, dem Betriebsrat und der Unternehmensbereichsleitung Recht und Personal
- Nachhalten der internen Abstimmungsprozesse bei Betriebsvereinbarungen
IHR PROFIL
Sie haben Ihre Ausbildung als Volljurist (m/w/d) mit zweitem Staatsexamen abgeschlossen
Sie verfügen über juristische Berufserfahrung im Vertrags- und Gesellschaftsrecht
Neben fundierten Kenntnissen im kollektiven Arbeitsrecht bringen Sie sehr gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten mit
Sie überzeugen mit Ihrem offenen, souveränen Auftreten und einem hohen Maß an Verhandlungsgeschick sowie einer ausgeprägten Dienstleistungsorientierung, Umsicht und spürbarer Integrität
UNSER ANGEBOT
- Herausfordernde und anspruchsvolle juristische Beratungsaufgaben im Kontext des öffentlichen Personennahverkehrs
- Gutes Betriebsklima mit offener Kommunikation und wertschätzender Führungskultur
- Umfassende, systematische Einarbeitung
- Bezahlung nach dem Bezirkstarifvertrag für die kommunalen Nahverkehrsbetriebe Baden-Württemberg (BzTV-N BW) und eine attraktive betriebliche Altersversorgung
- Zukunftsorientiertes Arbeiten mit modernen Technologien und kontinuierliche Möglichkeiten für Zertifizierungen und Weiterbildungen
- Vergünstigtes Essen in unserer Kantine
- Interessante Vergünstigungen bei der Nutzung unserer Verkehrsmittel
Finden Sie sich in diesem Anforderungsprofil wieder und möchten Sie die Chance bei einem modernen Verkehrsunternehmen nutzen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angaben zum frühestmöglichen Starttermin und Ihrer Gehaltsvorstellung bis 26. März 2021 unter Angabe der Referenznummer an die folgende Adresse: [email protected].
Weitere Informationen über unser Unternehmen finden Sie auf www.vbk.info. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Dr. Torsten Halwas unter Tel. 0721 133-6006 gerne zur Verfügung.
Wir setzen uns für Chancengleichheit ein.
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