Die LBBW hat ein klares Ziel: die beste mittelständische Universalbank zu sein! Wir bauen unsere gewachsenen Stärken konsequent aus und stellen uns den Herausforderungen des Bankensektors. Dafür suchen wir motivierte Talente, die diesen Wandel mit uns aktiv gestalten. Denn Perspektive braucht Persönlichkeit.Referenznummer: 9428 Einsatzland: Deutschland (DE) Einsatzort: StuttgartEinsatz in : Zentralbereich PKS (0036)Funktionsbereich: Zentralbereich PKS Starttermin: 01. Oktober 2022 In einem 18-monatigen Traineeprogramm im COO des Retail Segments bereiten wir Sie individuell, gezielt und professionell auf Ihre künftige Tätigkeit vor. Der Bereich ist die zentrale Entwicklungs- und Steuerungseinheit des Geschäftsfelds Retail. Die Planung und erfolgreiche Umsetzung (strategischer) Projekte und Initiativen gehört zu den zentralen Aufgaben des Bereichs.Das Traineeprogramm bietet ein breites Spektrum an Themen rund um das Retailgeschäft, welches bei der LBBW sowohl Private als auch Geschäftskunden umfasst. Von Vertriebssteuerung, Marketing und Strategieprojekten, über Data Analytics und Digitalisierungsthemen bis hin zum Produktmanagement kann sich jeder, der Leidenschaft für das Retailgeschäft hat, in diesem Bereich verwirklichen.Ihre Aufgaben:Aktive Mitarbeit als vollwertiges Teammitglied ab dem ersten TagSukzessive Übernahme von Verantwortung für ausgewählte Themenstellungen wie z.B. Entwicklung von Strategien für das Retailgeschäft der LBBWKonzeption und Weiterentwicklung der Neuausrichtung des Geschäftsfelds vor dem Hintergrund des sich verändernden Umfelds (u. A. Digitalisierung, Wettbewerber und Regulatorik)Begleitung der Konzeption und Einführung von Weiterentwicklungen digitaler Vertriebswege sowie digitaler Produkte oder ServicesUnterstützung bei der Vorbereitung von Gremienterminen und managementgerechte Aufbereitung komplexer SachverhalteProaktive Auseinandersetzung mit der stetigen Weiterentwicklung des FinanzsektorsMitarbeit in bereichs- und abteilungsübergreifenden ProjektenWissenstransfer in den LBBW-Konzern: Abstimmung, Vernetzung und Einbindung involvierter Bereiche innerhalb des KonzernsIhr Profil:Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Master)Einschlägige Praxiserfahrung durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten sowie Projekterfahrung wünschenswertInnovationsfreude sowie Verständnis und Gespür für neue Trends und Technologien im digitalen UmfeldAusgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie Kooperations- und VerhandlungsgeschickAnalytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie hohe Problemlösungskompetenz Sicherer Umgang mit Präsentationstechniken und gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und SchriftOffenheit für Neues, hohe Eigeninitiative und selbstständiges ArbeitenEinsatzbereitschaft, Motivation und hohe Lern- sowie VeränderungsbereitschaftKooperative und teamorientierte Arbeitsweise & agiles MindsetWorauf Sie sich freuen können:Welcome Week: gemeinsamer Start aller Trainees im KonzernFeste Zuordnung zum Bereich COO im Segment Retail. Von dieser Basis aus Kennenlernen aller Themenfelder des Heimatbereichs sowie ausgewählter Geschäftsfelder bankweit in den ersten zwölf Monaten, in den weiteren sechs Monaten des Programms die Weiterentwicklung auf eine konkrete am Bedarf orientierte Zielposition, die auf Ihre Interessen und Talente abgestimmt istFörderung Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung durch Seminar- und Weiterbildungsangebote Teilnahme an Netzwerkveranstaltungen und Erfahrungsaustausch im TraineenetzwerkIndividuelle Entwicklungsplanung und intensive Begleitung durch einen persönlichen Mentor aus dem FachbereichTraining on-the-job, Mitarbeit in aktuellen Projekten und hochkarätig angelegte Einsätze in ausgewählten Geschäftsbereichen der LBBW, um sich ein weitreichendes Produkt- und Fachwissen sowie Netzwerk aufzubauenAttraktives Gehalt, unbefristeter Arbeitsvertrag und beste Perspektiven nach einer erfolgreichen TraineezeitFragen zur Ausschreibung beantwortet Ihnen gerne: Heike Riedel, +49 711 127-40523, [email protected] Sie bereit für Neues? Dann bewerben Sie sich bei Deutschlands größter Landesbank. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Trainee COO Segment Retail (m/w/d)
Büro, Assistenz & Sekretariat, Digital & Marketing
Datum und Uhrzeit
Start:
Ab Sofort
Stunden pro Woche:
38.5
Lohnangabe
Nach Vereinbarung
Vorstellungstermin
Vorstellungstermin nach Vereinbarung
Dienstverhältnis
Unbefristet