Responsabile di filiale - Branch Manager Bellinzona

Per rinforzare la nostra struttura, siamo alla ricerca di un/una:

Responsabile di filiale - Branch Manager Bellinzona

Compiti e responsabilità:

• Responsabilità della gestione operativa, strategica e manageriale della filiale
• Attività volte al duraturo successo commerciale della filiale, seguendo una strategia di crescita chiara in rapporto con il potenziale offerto dal mercato, basandosi su obiettivi qualitativi e quantitativi

• Stabilire e sviluppare relazioni con clienti a lungo termine, analizzare e appurare i loro fabbisogni e necessità ed offrirgli il servizio adeguato
• Acquisire nuovi clienti e nuove parti di mercato, tramite visite commerciali e/o azioni di vendita
• Condurre analisi di cifre legate alla vendita, proporre in maniera proattiva dei piani d'azione per ottimizzare i risultati
• Gestire i conti di gestione / bilanci della filiale (Budget annuale, previsioni, gestione dei costi, ...)
• Trovare e selezionare dei talenti e metterli a disposizione dei futuri datori di lavoro
• Effettuare attivamente ricerche di candidati, selezionarli e sostenerli nella loro ricerca di impiego
• Stabilire e sostenere un team di persone appassionate al loro lavoro, che si occupano di selezionare e gestire i candidati e collaboratori interinali
• Promuovere i valori di Adecco

Competenze:

• Formazione commerciale, arricchita da un attestato federale in gestione / vendita e/o risorse umane (un plusvalore)
• Precedente e solida esperienza nella conduzione di un team nell'ambito del collocamento di personale o nei servizi
• Persona socievole e curiosa, che ama incontrare persone nuove e relazionarsi con esse
• Dotato/a nella negoziazione e nella persuasione degli interlocutori
• Orientamento alla ricerca di soluzioni a situazioni complesse
• In grado di prendere buone decisioni in tempi brevi
• Spirito autorevole, buone competenze sociali nella gestione del team, dei candidati e dei clienti
• Buona rete di contatti ed eccellente conoscenza del mercato economico del Canton Ticino e in particolare del distretto di Bellinzona e Valli.
• Buona dimestichezza nell'utilizzo dei sistemi informatici; Pacchetto Office, Teams, e ulteriori programmi specifici
• Ottimo italiano e buona conoscenza di francese ed inglese
• Ulteriori conoscenze linguistiche sono un plusvalore
• Preferibile la residenza nella regione del Bellinzonese

Prospettive:

• Attività interessanti e sempre differenziate in un ambito dinamico
• Responsabilità ed opportunità di realizzarsi a livello manageriale
• 40 ore di lavoro a settimana / 5 settimane di vacanza
• Veicolo aziendale professionale, che potrà essere utilizzato anche a scopo privato
• Parcheggio gratuito sul luogo di lavoro
• Telefono mobile professionale
• Buone prestazioni di cassa pensione
• Offerte di formazioni interne e sostegni per formazioni esterne
• Possibilità di evoluzione di carriera all'interno dell'azienda
• Vantaggi e Benefits presso partner esterni
• Attenzione per il sociale e lo sport

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