Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d)

Büro, Assistenz & Sekretariat, Digital & Marketing

Datum und Uhrzeit
Start:

Ab Sofort

Stunden pro Woche:

38.5

Lohnangabe

Nach Vereinbarung

Vorstellungstermin

Vorstellungstermin nach Vereinbarung

Dienstverhältnis

Unbefristet

Job-Beschreibung und Hinweise für Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d)

Durchführung des operativen Tagesgeschäftes mit Fokus auf der Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis; fristgerechte Aufbereitung und Weitergabe aller erforderlichen abrechnungsrelevanten Daten an unseren externen Payroll;...

Wir produzieren qualitativ hochwertige Akustiklösungen für namhafte Automobilhersteller und suchen Menschen, die sich gemeinsam mit uns weiterentwickeln möchten. Zur Verstärkung unseres Teams an unserem Standort in Adelheidsdorf (bei Celle) suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d)

Ihr Aufgabengebiet:

  • Durchführung des operativen Tagesgeschäftes mit Fokus auf der Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis
  • Fristgerechte Aufbereitung und Weitergabe aller erforderlichen abrechnungsrelevanten Daten an unseren externen Payroll-Dienstleister
  • Verantwortung für die Richtigkeit der Entgeltabrechnung
  • Erfassung und Pflege von Personalstammdaten in Dayforce (Ceridian)
  • Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens sowie Zusammenarbeit mit externen Stellen, wie z.B. Krankenkassen, Behörden und anderen Institutionen
  • Ansprechpartner für alle abrechnungsrelevanten, lohnsteuer- und sozialversicherungs­rechtlichen Fragen für interne und externe Stellen
  • Erstellung von Auswertungen und HR-Reports
  • Gestaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Prozesse im Bereich Entgelt­abrechnung
  • Übernahme einer sog. Key User Funktion für die deutschen Standorte (Hauptansprech­partner/ Schnittstelle zu unseren externen Dienstleistern, Optimierung unseres HR-Systems , Erstellung und Dokumentation von Reports, Systempflege und System­anpassungen, etc.)
  • Projektarbeiten innerhalb der HR-Teams und allgemeine HR-Tätigkeiten

Was Sie mitbringen sollten:

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau
  • Fundierte, durch mehrjährige einschlägige Berufserfahrung nachgewiesene, Kenntnisse in der Entgeltabrechnung sowie im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
  • Kenntnisse der HR Software von Ceridian sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit einem externen Abrechnungsdienstleister wünschenswert
  • Hohe IT-Affinität sowie ein sicherer Umgang mit MS-Office Programmen
  • Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sehr gutes betriebswirtschaftliches (Zahlen-)Verständnis
  • Hohes Maß an Eigeninitiative, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
  • Zuverlässigkeit und Vertrauenswürdigkeit
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen an unseren Standort Hamburg-Harburg

Auria Solutions GmbH Human Resources

Hannoversche Straße 120 29352 Adelheidsdorf

[email protected]

Auria ist zur Spitzenleistung in Akustik- und Soft-Trim-Systemen für die Automobilindustrie verpflichtet. Mit weltweit 7.000 Mitarbeitern an 27 Produktionsstätten und 9 kommerziellen, Testing und Engineering Standorten ist Auria global der zweitgrößte Anbieter von Akustik- und Soft-Trim-Produkten.

Sie wollen direkt Verantwortung übernehmen? Sie streben eine Karriere in einer internationalen Gruppe an?

Wir bieten Ihnen die Mitarbeit in einem hoch motivierten Team und Entwicklungschancen in einem stetig wachsenden Unternehmen. Zudem erwartet Sie ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld.

Inspiriert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige E-Mail-Be­wer­bung (max. 2 MB) unter Angabe des Ge­halts­wun­sches und früh­est­mögli­chen Eintrittstermins.



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