Kanzleimanager / Personalleiter / Office-Manager (m/w/d)

Büro, Assistenz & Sekretariat, Digital & Marketing

Datum und Uhrzeit
Start:

Ab Sofort

Stunden pro Woche:

38.5

Lohnangabe

Nach Vereinbarung

Vorstellungstermin

Vorstellungstermin nach Vereinbarung

Dienstverhältnis

Unbefristet

Job-Beschreibung und Hinweise für Kanzleimanager / Personalleiter / Office-Manager (m/w/d)

Wir sind eine mittelgroße, überörtliche und international ausgerichtete Patent- und Rechtsanwaltskanzlei, die im Bereich des gewerblichen Rechtsschutzes und Urheberrechts tätig ist. Für das zentrale Kanzleimanagement in München suchen wir zur Verstärkung unseres Teams in Vollzeit oder auch Teilzeit (mind. 20h/W.) eine/n qualifizierte/n Kanzleimanager / Personalleiter / Office-Manager (m/w/d) Im Rahmen der Gesamtverantwortung für die Innenbereiche der Kanzlei gehören zu Ihren Aufgaben insbesondere das Rechnungswesen und Controlling sowie die Umsetzung und Weiterentwicklung der Reportingsysteme. Sie verantworten darüber hinaus das Personalwesen, das Facility Management, das Vertragsgeschäft, den Einkauf sowie die zentralen Dienste einschließlich der elektronischen Datenverarbeitung. Wir erwarten eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder ein betriebswirtschaftliches Studium sowie sehr gute Englischkenntnisse. Sie verfügen über einige Jahre Berufserfahrung in Beratungs- oder sonstigen Dienstleistungsunternehmen und haben Ihre Stärken im Finanz- und Personalwesen sowie im Organisationsbereich. Zu Ihren Stärken zählen analytisches Verständnis, Sozialkompetenz, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen. Sie sind flexibel und belastbar und haben ein sehr gutes Kommunikationsverhalten. Außerdem zeichnen Sie sich durch eine selbständige, sorgfältige Arbeitsweise und ein pragmatisches Wesen aus. Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert und bieten Ihnen eine anspruchsvolle sowie abwechslungsreiche Aufgabe mit leistungsgerechter Vergütung. Für weitere Informationen besuchen Sie unsere Homepage www.hsspatent.de oder senden Sie uns direkt Ihre aussagekräftigen Unterlagen mit Gehaltswunsch und Verfügbarkeit per E-Mail an [email protected]

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