Junior Area Manager (m/w/d) im Facility Management

Büro, Assistenz & Sekretariat, Digital & Marketing

Datum und Uhrzeit
Start:

Ab Sofort

Stunden pro Woche:

38.5

Lohnangabe

Nach Vereinbarung

Vorstellungstermin

Vorstellungstermin nach Vereinbarung

Dienstverhältnis

Unbefristet

Job-Beschreibung und Hinweise für Junior Area Manager (m/w/d) im Facility Management

Betreuung des Facility Managements in den jeweiligen Regionen; Umsatzverantwortung für Ihren Bereich und Auftragsbestand; Durchführung von Qualitätskontrollen der erfüllten Arbeitsaufträge; Koordination und Verantwortlichkeit von Arbeitsstrukturen;...

Die DSLM Facility Solutions GmbH sorgt für eine optimale und effiziente Bewirtschaftung von Immobilien in ganz Deutschland.

Junior Area Manager (m/w/d) im Facility Management

Mögliche Standorte: Bremen, Delmenhorst, Hamburg, Magdeburg

Ihre Aufgaben:

  • Betreuung des Facility Managements in den jeweiligen Regionen
  • Umsatzverantwortung für Ihren Bereich und Auftragsbestand
  • Durchführung von Qualitätskontrollen der erfüllten Arbeitsaufträge
  • Koordination und Verantwortlichkeit von Arbeitsstrukturen im Mitarbeitermanagement
  • Anfertigung von Statistiken, Führen und Abgleich der Bestandsdaten und Listen
  • Implementierung von Verträgen in die bestehenden Systeme
  • Erarbeitung von Bewirtschaftungskonzepten für Ihre Standorte
  • Budgeterstellung und Budgetverantwortung
  • Begleitung des Integrationsprozesses bei der Übernahme der Facility Managementsteuerung in Immobilien
  • Monitoring des FM, inklusive Verfolgung der Performanceentwicklung

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen oder kaufmännischen Beruf, weitere Qualifikationen sind von Vorteil
  • Erste Berufserfahrung im Facility Management und in der Dienstleistersteuerung
  • Erfahrung in den Bereichen Grünflächenpflege, Straßen-, Treppen- und Gehwegreinigung sowie Winterdienst sind von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit den Windows Betriebssystemen sowie sehr gute Kenntnisse in den Microsoft-Office-Anwendungen
  • Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Engagement und Spaß daran, neue Services zu gestalten und weiterzuentwickeln
  • Hohe Prozess- und Projektmanagementkompetenz
  • Serviceorientierte, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Kommunikationsgeschick
  • Reisebereitschaft und Führerschein der Klasse B

Ihre Perspektive:

  • Sie erwartet ein interessantes, abwechslungsreiches und breites Aufgabenspektrum mit Eigenverantwortung
  • Ein gutes Betriebsklima und eine angenehme Arbeitsatmosphäre für ein modernes und familienfreundliches Umfeld mit flachen Hierarchien, in dem sich Ihr Engagement wirklich lohnt
  • Die hauseigen Academy bietet Ihnen Trainings für Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung
  • Neben den üblichen Getränken steht Ihnen eine Auswahl an kostenfreiem Obst zur Verfügung
  • Flexible Arbeitszeiten ermöglichen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Während der Schulferien unterstützt Sie unser Partnerunternehmen Voiio mit spannenden Programmen bei der Kinderbetreuung
  • Unterstützt werden Sie zudem mit Jobticket, Mitarbeiterrabatten, betrieblicher Altersvorsorge

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freut sich Petra Albus auf Ihre schriftliche Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Beginns und Ihrer Gehaltsvorstellung ausschließlich per E-Mail an: [email protected]

Büro Connecta Park Düsseldorf • In der Steele 33 a • 40599 Düsseldorf • z. Hd. Frau Petra Albus



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