Ihre Aufgaben
Wir suchen Dich zur Verstärkung unseres Teams als HR Business Partner (m/w/divers) für den Standort der Continental Engineering Services GmbH in Ingolstadt oder Nürnberg.
Deine Aufgaben umfassen u.a. :
Deine Aufgaben umfassen u.a. :
- Operative, eigenständige Betreuung und Beratung von Führungskräften (m/w/divers) und Mitarbeitern (m/w/divers) in allen personalrelevanten sowie arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Durchführung aller Recruiting-Aktivitäten in Abstimmung mit den Fachabteilungen, einschließlich der Verhandlung von Vertragsbedingungen
- Planung, Durchführung sowie Begleitung des gesamten Personalentwicklungsprozesses sowie der individuellen Entwicklung von Talenten (m/w/divers)
- Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen
- Initiierung der Neu- und Weiterentwicklung bestehender Personalprozesse und -verfahren und deren Umsetzung
- Mitarbeit in standortbezogenen und standortübergreifenden HR-Projekten
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/divers)
- Kenntnisse im Arbeitsrecht/Betriebsverfassungsrecht oder Vertragsrecht erforderlich
- Mehrjährige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Sicherer Umgang mit den MS Office-Programmen
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Eigeninitiative
Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.
#LI-CS2
Unser Angebot
- Spannende und abwechslungsreiche Projekte in einem kollegialen Umfeld
- Einblick in die Zukunftstechnologien der Automobilindustrie
- Ein hohes Maß an Eigenständigkeit und Freiräumen bei gleichzeitiger moderner Führungskultur
- Individuelle fachliche Ausbildung und Weiterentwicklung
- Beteiligung am Unternehmenserfolg