Energie und Umwelt Koordinator (m/w/d)

Medizinische Berufe, Pädagogik, Betreuung & Pflege

Datum und Uhrzeit
Start:

Ab Sofort

Stunden pro Woche:

38.5

Lohnangabe

Nach Vereinbarung

Vorstellungstermin

Vorstellungstermin nach Vereinbarung

Dienstverhältnis

Unbefristet

Job-Beschreibung und Hinweise für Energie und Umwelt Koordinator (m/w/d)

Coca-Cola Europacific Partners Deutschland GmbH ist das größte Getränkeunternehmen in Deutschland. Als deutscher Konzessionär verantworten wir bundesweit die Abfüllung und den Vertrieb von Coca-Cola Markenprodukten.

Werden Sie Teil der Coca-Cola Familie in Knetzgau als Energie und Umwelt Koordinator (m/w/d)*

Unser Angebot:

  • Ein respektvolles Miteinander mit Kollegen und Vorgesetzten
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • Tarifliche Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Verschiedene betriebliche Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement)
  • Kostenfreie Getränke, auch für zu Hause
  • Sozialer Einsatz durch Projekttage zur Nachhaltigkeit, unser „Regenbogennetzwerk“ für die LGBTI*+ Belegschaft und das „Cross-Mentoring-Programm“, ein Netzwerk für Frauen, in dem weibliche Nachwuchskräfte auf ihrem Karriereweg unterstützt werden.

Ihre Aufgaben:

  • Als Energie und Umwelt Koordinator sind Sie für das Medien- und Umweltmanagement sowie für eine effiziente Produktion am Standort verantwortlich.
  • Sie stellen die Umwelt- und Energie-Compliance sicher, überwachen die Standort-Verbräuche, berichten regelmäßig an lokales Betriebsmanagement sowie Zentralbereiche und erhalten bzw. erweitern das bestehende Energiemanagementsystem.
  • Sie identifizieren Optimierungspotenziale durch regelmäßige Kontrolle vorhandener Anlagen, stoßen zusammen mit Standortverantwortlichen effizienzsteigernde Maßnahmen an und leiten sowie überwachen ihre Umsetzung.
  • Sie informieren sich regelmäßig über aktuelle rechtliche Energie- und Umweltvorgaben und wirken bei deren Umsetzungen am Standort mit.
  • Sie sind für die Mitgestaltung, Durchführung und Koordinierung von Schulungen für die Produktionsbereiche zuständig.
  • Sie arbeiten in enger Zusammenarbeit mit Behörden im Rahmen von Genehmigungsverfahren im Aufgabenbereich.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene technische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation, Technisches Studium oder Studium mit Schwerpunkt Umweltwissenschaft von Vorteil
  • Von Vorteil: Berufserfahrung im Prozess- und Projektmanagement
  • Erfahrung im Umgang mit produktions-, energie- und umweltrelevanten Normen (ISO 14001, 50001)
  • Sie verfügen über Organisationstalent sowie Kreativität und arbeiten strukturiert und erfolgsorientiert
  • Hohe Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Empathie und Freude am interdisziplinären Arbeiten

 

Schichtarbeit:                            Nein
Reisetätigkeit:                           0-25%
Geplanter Eintrittstermin:        Zum nächstmöglichen Zeitpunkt 
Arbeitszeit:                                38 Stunden/Woche

 

Wir konnten Ihr Interesse wecken? Seien Sie dabei und erleben Sie, wie wir mit gleichen Chancen für jeden Freude und Arbeit verknüpfen. Sie sind sich unsicher, ob Sie alle Kriterien erfüllen? Nur Mut, wir suchen Persönlichkeiten und nicht lückenlose Lebensläufe. Bewerben Sie sich jetzt online unter .
 

Wir freuen uns auf Sie!
 

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*Coca-Cola Europacific Partners (CCEP) ist ein großes, sich schnell wandelndes Konsumgütergeschäft und der weltweit größte unabhängige Abfüller von Coca-Cola. Mit einem engagierten Team von 33,200 Mitarbeitenden, das Kunden in 29 Ländern betreut, fertigen, verkaufen und vertreiben wir die beliebtesten Getränkemarken der Welt an mehr als 600 Millionen Menschen, darunter Coca-Cola®, Fanta®, Powerade®, Glaceau Vitaminwater®, Monster® und Capri-Sun®. Wir wünschen uns so viel Vielfalt in der Belegschaft, wie wir in unseren Produkten haben - mit einer Kultur, die Zugehörigkeit und Inklusivität fördert. Eine Kultur, die es jedem ermöglichst so zu sein, wie man sein möchte, unabhängig von Hintergrund oder Erfahrung. Von Geschlecht, Alter und ethnischer Zugehörigkeit bis hin zu sexueller Orientierung und unterschiedlichen Fähigkeiten, wir begrüßen Menschen aus allen Gesellschaftsschichten und stärken einzigartige Perspektiven. Wir erkennen, dass wir noch einen Weg vor uns haben, aber wir werden es mit der Unterstützung unserer Mitarbeitenden schaffen. Sie sind es, die unser zukünftiges Wachstum vorantreiben.

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