Abfüllmeister (m/w/div)

Zur Verstärkung unseres Teams der Abteilung Abfüllung und Verpackung suchen wir im Zuge einer Altersnachfolgebesetzung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und kompetente Persönlichkeit als
Abfüllmeister (m/w/div)

Ihre Herausforderungen:

• Wertschätzende und fachlich kompetente Führung eines Teams von bis zu 25 Mitarbeitern (m/w/div)
• Verantwortung von Produktionszielen wie auch für die optimale Steuerung, Organisation und Wirtschaftlichkeit des laufenden Abfüllbetriebes
• Gewährleistung eines hohen Qualitäts- und Leistungsniveaus der modernen Abfüllanlagen
• Überwachung und Koordination von Reinigungs-, Wartungs- und Pflegemaßnahmen sowie der Maschinen- und Anlagenrevisionen in Zusammenarbeit mit der Abteilung Instandhaltung
• Unterstützung bei der Optimierung neuer Abfüll- und Verpackungsanlagen wie auch bei Investitionsvorbereitungen
• Durchführung administrativer Tätigkeiten (z. B. Pflege des Berichtswesens, des Instandhaltungs­systems und mitarbeiterbezogener Daten)
• Gewährleistung sowie stetige Weiterentwicklung höchster Hygiene-, Ordnungs- und Arbeitssicherheitsstandards

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Brau- und Getränketechnologie / Lebensmitteltechnologie oder Ausbildung als Braumeister (m/w/div) bzw. vergleichbare Qualifikation
• Ausgeprägtes technisches Verständnis in Bezug auf die Abfüllung und Verpackung von Nahrungs- und Genussmittel
• Praxiserfahrung in der Instandhaltung von Anlagen wie auch in der Mitarbeiterführung wünschenswert
• Fundierte MS Office Kenntnisse; Anwenderkenntnisse in Outlook, Qualifax und SAP (SAP PP, QM, EAM, EWM) von Vorteil
• Ausgeprägte Kommunikations-, Team- und Priorisierungsfähigkeit sowie eine zupackende und zielorientierte Arbeitsweise
• Hohes Maß an adäquatem Durchsetzungsvermögen, Flexibilität und Organisationstalent
• Bereitschaft zur Tätigkeit im 3-Schichtbetrieb und zu saisonaler Mehrarbeit

Unser Angebot:

• Ein interessanter und sicherer Arbeitsplatz bei der größten Weißbierbrauerei der Welt
• Eine attraktive, tarifgebundene Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Überzeugende Sozialleistungen wie z. B. betriebliche Altersvorsorge
• Ein motivierendes Betriebsklima in einem familiären, inhabergeführten Unternehmen
• Abwechslungsreiches, herausforderndes Aufgabengebiet mit der Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen
• Kostenlose Getränke am Arbeitsplatz
• Vergünstigte Speisen in dem firmeneigenen Mitarbeiterrestaurant
• Kostenfreie Getränke aus unserem Produktportfolio auch für zu Hause